新安热线摘   年末岁初，又迎来了上市公司高管辞职潮。昨晚，又有逾10家公司公告高管宣布辞职。据记者初步统计，上个月初至昨晚记者截稿时，已有约140位高管辞职。而数据还显示，去年全年上市公司高管辞职同比增长32.9%。

　　高管辞职浪潮此起彼伏原因何在?多位分析人士昨天接受记者采访时表示，大部分创业板和中小板高管辞职，意在规避减持套现限制，辞职潮与套现潮的背后，是投资者伤痕累累。

　　去年高管辞职同比增逾三成

　　昨晚记者截稿时，奥普光电、星期六、依米康等逾10家公司，发布高管辞职的公告。去年12月至今，两市已有超过110家上市公司约140位高管辞职。其中，深市发生高管辞职的上市公司数量更是超过80家，占两市高管辞职上市公司总数的7成以上。

　　仅仅是深圳市场，去年12月，有70家上市公司超过75名高管辞职，这样算来，平均每天都有超过2家上市公司发生高管辞职。

　　根据证券时报统计，去年全年上市公司高管辞职(不含换届因素)达到4839人次，同比2011年增长了32.9%。考虑到2012年末沪深两市上市公司总数仅比2011年末增长6.6%，上市公司高管辞职速度快于上市公司数量增长速度。

　　从同比增速来看，2012年高管辞职人次同比增长32.9%，而2011年则同比增长约34%。虽然表面上看增速有所放缓，但考虑到2011年全年沪深两市上市公司数量猛增13%，而2012年上市公司数量仅增长6.6%，因此实际上去年高管辞职数量的增势要强于2011年。

　　对此，东吴证券分析师刘增军认为，“去年高管辞职数量较多，主要原因与最近两年上市的创业板、中小板企业数量较多有关系，这些公司的高管相当部分都持有股份，不排除部分高管为了规避减持套现限制而辞职，这从深市上市公司高管辞职数量远比上海多可见一斑。”

　　按照相关规定，上市公司的高管所持股份，一般都有一至三年不等的限售期，但如果辞职，则其限售期仅为半年;此外，与在任时“每年减持股份不得超过所持公司股份25%”的硬性规定相比，高管辞职后减持的规模和自由度将大大增加。

　　中小板创业板高管疯狂套现

　　根据沪深交易所公布的高管人员股份变动数据，2012年共有417家上市公司的1070位高管，对其持有的股份进行了减持操作，合计减持量约9.5亿股，套现金额约113亿元，与2011年相比，套现金额相当，减持量同比增加近四成。

　　中小板和创业板成为高管减持的重灾区。数据显示，2012年共有329家中小板、创业板公司股份遭高管减持，累计减持量为7.23亿股，套现金额合计98.85亿元，而全年深沪主板仅88家公司被减持，减持量为2.26亿股，套现金额为14.5亿元。

　　统计数据显示，2012年海康威视高管套现金额最高，公司副董事长龚虹嘉合计套现7.75亿元;其次为歌尔声学，全年高管共套现6.05亿元，除这两家公司之外，广电电气、华丽家族等25家公司的高管套现金额也超过1亿元。从高管减持次数看，歌尔声学、富瑞特装、大华股份等14家公司，在2012年均被高管减持20笔以上，其中，歌尔声学被高管累计减持高达60次，为减持次数最多的公司。