记者：“为什么要发那些露骨的信息呢?”

　　老霍：“就是和她开玩笑呢。”

　　记者：“作为招聘者，向一个应聘者开那样的玩笑你觉得合适吗?”

　　老霍：“是不合适，如果她是公司的员工，我就不会那样说了。”

　　记者：“你招上助理没?”

　　老霍：“还没。一共有六七名应聘者参加面试，三四名都是女性，我是看着小霞有驾照，就和她多说了些话。”

　　老霍最后说，他觉得很不好意思，向小霞道歉，“我现在心里很乱，我决定不招女助理了。”

　　律师有话说

　　遭遇性骚扰要收集证据

　　到底什么才是性骚扰?

　　陕西高谨律师事务所律师高谨说，如果对方的言谈举止有性内容且违背女性意志，并且影响到了女性的生活或工作，就属于性骚扰。根据小霞的描述和提供的信息内容，这明显属于性骚扰。如果对方还不停止这种行为的话，小霞可以向法院起诉，要求对方道歉，并进行赔偿。“年轻人尤其是大学生找工作缺乏经验，所以年轻女孩去求职时，最好能有人陪同。万一遭遇骚扰，要及时报警，还要收集证据。”