北京、济南、太原公积金月缴存比例及额度上限 (2012年)

山西高缴存者工资条截图：16950元/月

北京高缴存者工资条截图：2070元/月

　山西低缴存者工资条截图：120元/月

北京低缴存者工资条截图：202元/月

　　新安热线摘　同一座城市，不同的单位，公积金缴存差距竟达141倍。记者的调查结果令人不安。公积金缴存差距，本质上是收入差距。极端的事例显示，收入低的人，用公积金贷款买不起房;收入高的人，公积金不是买房必需，甚至成了避税手段。

　　贡献有大小，收入有高低。和收入一样，在公积金的问题上，我们既要反对平均主义，杜绝大锅饭，又要逐步缩小差距，实现公平正义。

　　事实表明，现行的管理制度亟须完善，让公积金真正起到应有的作用。

　　现象

　　同城不同单位

　　差距竟达141倍

　　供职于北京市某文化企业的李小雨，每月公积金个人缴存额仅为202元;而供职于某在京大型企业的刘笑笑是2012年2月刚入职的一名员工，其公积金月缴存额已经达到了2070元。两者差距达到10倍之多。

　　如果这个数字还显“温和”的话，记者在山西的调查就有点吓人——

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　　杨娜在某大型企业山西分部工作，工资条显示每月公积金单位缴存额高达16950元，在山西另一企业供职的吴晓明，每月个人缴存额仅为120元。差距高达141倍。